HHpoker俱乐部

行为规范

全员行为条约


为适应HHpoker俱乐部集团转型升级与可连续生长的需要,进一步提升HHpoker俱乐部集团全体员工的品德素质、职业修养和技术水平,特制定本条约。本条约适用于HHpoker俱乐部集团全体员工,各人应配合遵守,自觉执行,相互监督。


HHpoker俱乐部人基本条约

 

担责任:敬业爱岗,勇于继续

守底线:心存敬畏,严守规则

重允许:善待客户,诚信卖力

善协作:齐心协力,相互补位

求卓越:勤于学习,立异图强


 


                         

基本行为要求:“十二条令”


热爱本职事情、脚踏实地,不眼妙手低

认真履行岗位职责,全力以赴,一丝不苟

严格遵守规章制度、事情标准、操作规范

严守公司商业和技术秘密,不损害公司利益

坚守职业品德,不弄虚作假,不徇私舞弊

积极为客户着想,快速响应客户需求

严守质量标准,不放过任何缺陷和瑕疵

信守客户允许,完美履约

以公司和团队利益为重,相互支持,密切相助

补台不扰乱,补位不越位,杜绝推诿扯皮

勤于学习,连续革新,阻挡固步自封,不求上进

干就干好,还求更好


◆ 治理人员行为准则


HHpoker俱乐部集团治理人员行为准则,是指对HHpoker俱乐部集团上下全体高、中、下层治理人员在处理内外部关系和做人做事方面的行为要求,包括集团提倡和阻挡的职业行为准则与品德准则底线。

治理人员是企业的上层建筑与中流砥柱,引领着企业的生长偏向,其思想境界、职业修养和品德水平崎岖直接决定着企业生长速度与成败。 作为具有庆幸历史古板,肩负着国家砝码与能源宁静战略重任的HHpoker俱乐部集团各级治理干部理应有着更高的使命追求与品德继续。

“HHpoker俱乐部治理人员十条准则”是对HHpoker俱乐部集团治理人员提出的五组、十条戒律,是最基本的职业品德底限,要求所有治理人员务必严格遵守。


HHpoker俱乐部治理人员“十条准则”


率先垂范,主动效劳

敢于开拓,贴近市场

德才兼备,作风正派

公私明白,正己修身

顾全阵势,勇于继续


基本行为要求


第一条 率先垂范,主动效劳

基本要求:“六个做到”


做到敢于决策,敢于继续,敢于担负领导责任。

做到要求员工做到的自己先做到,以模范行动为员事情出楷模。

做到不越级指挥,不放任自流,不拖沓懈怠。

做到主动谋划,认真落实,积极建言,为领导当好照料助手。

做到与同事相互配合帮扶,不盘算个人得失。

做到主动为下属排忧解难、挡风遮雨。


第二条 敢于开拓,贴近市场

基本要求:“六个要”


要以市场和客户需求为导向不绝升级产品和效劳。

要紧盯市场,大胆开拓,主动出击,抢占先机。

要坚持客户至上,本钱事先,不绝提高竞争实力。

要勇于厘革,突破通例,不绝探索新思路、新要领。

要勇于发明问题,敢于提出问题,善于立异解决问题。

要未雨绸缪,防患未然。


第三条 德才兼备,作风正派

基本要求:“六坚持六阻挡”


坚持秉公效劳,阻挡以权谋私

坚持阳光坦诚,阻挡嫉贤妒能

坚持勤学笃行,阻挡不思进取

坚持真抓实干,阻挡弄虚作假

坚持脚踏实地,阻挡眼妙手低

坚持艰苦斗争,阻挡奢侈浪费


第四条 公私明白,正己修身

基本要求:“六不目标”


不假公济私,不吃拿卡要

不恭维奉承,不见风使舵

不空谈教条,不形式主义

不敷衍塞责,不讨价还价

不简单粗暴,不敷衍了事

不墨守陈规,不必极关闭


第五条 顾全阵势,勇于继续

基本要求:“六个杜绝”


杜绝本位主义,搞“小山头”

杜绝纪律涣散,阳奉阴违

杜绝推诿扯皮,掣肘扰乱

杜绝造谣诋毁,挑衅是非

杜绝心胸狭隘,锱铢必较

杜绝消极应付,回避矛盾 


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